Description
Selbstmanagement und Mentale Stärke im Arbeitsleben, 1. Aufl. 2019
Training und Evaluation
Coordinator: Braun Ottmar L.
Language: GermanSubjects for Selbstmanagement und Mentale Stärke im Arbeitsleben:
Keywords
Positive Psychologie; Sozial; Methoden; Fachkompetenzen; Kompetenzerwerb; Selbstdisziplin; Zeitmanagement; Trainingserfolg; Selbstmanagement; Quizbrettspiel; empirische Evaluationsstudien; Personalentwicklung; Humor; Lerntechniken; Serviceorientierung; Networking; Zielklarheit; Teamklima; Trainingskonzept; Quizzbrettspiel; Career Games
216 p. · 16.8x24 cm · Hardback
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In den weiteren Kapiteln werden zahlreiche empirische Studien dargestellt, die das Modell belegen. Gleichzeitig erhält jeder Leser wertvolle Hinweise für das Arbeitsleben. Zielgruppen sind Trainer, Anwender und Studierende bzw. alle diejenigen, die Selbstmanagementkompetenzen, Sozial- und Methodenkompetenzen und mentale Stärke in Organisationen erfolgreich trainieren möchten.
Apl.-Prof. Dr., Studium der Psychologie und Promotion zum Dr. phil. an der Universität Bielefeld. Anschließend verschiedene Tätigkeiten im Anwendungskontext, u.a. als Betriebspsychologe, Marktforscher und Berater. Derzeit Apl.-Professor im Arbeitsbereich Sozial-, Umwelt- und Wirtschaftspsychologie im Fachbereich 8 an der Universität Koblenz-Landau. Forschungs- und Tätigkeitsschwerpunkte: Gefährdungsbeurteilung zur psychischen Belastung, Positive Psychologie und Selbstmanagement, Mitarbeiterbefragungen, 360°-Feedback.
Basierend auf dem Modell des Positiven Kompetenzmanagements und Trainingskonzepts
Beinhaltet zentrale Themen wie Zeitmanagement, Selbst-PR, Selbstdisziplin, Humor, Lerntechniken, Serviceorientierung, Networking, Zielklarheit und Teamklima
Mit neu entwickeltem Quizbrettspiel „CareerGames – spielend trainieren !“ zur Transfersicherung
Besonders geeignet für Trainer und Seminarteilnehmer von Seminaren zur Positiven Psychologie und Kompetenzförderung sowie alle, die sich im Rahmen des Studiums oder darüber hinaus mit der Positiven Psychologie befassen (möchten)